Zoekresultaten voor: *
Resultaat 61 - 80 (van 157)
Biz Stone Wat een vogeltje mij influisterde
bekentenissen van een creatieve geest
Autobiografie van de mede-oprichter van Twitter met onder meer adviezen aan collega-ondernemers.
Non-fictie
Nederlands | 253 pagina's | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2014
Gedrukt boek
Richard Branson De Virgin-way
Visie van de bekende Britse ondernemer op ondernemerschap.
Non-fictie
Nederlands | 380 pagina's | Boekerij, Amsterdam | 2015
Gedrukt boek
Carlijn Postma Contentmarketing in 60 minuten
Non-fictie
Nederlands | 144 pagina's | Haystack, Zaltbommel | 2014
Gedrukt boek
Marcel van der Heijden Facebook marketing in 60 minuten
Non-fictie
Nederlands | 139 pagina's | Haystack, Zaltbommel | 2014
Gedrukt boek
Willem Middelkoop De big reset
gold wars en het financiële eindspel
Kritische analyse van het wereldwijde financiële systeem, met een pleidooi voor grondige hervormingen.
Non-fictie
Nederlands | 263 pagina's | AUP, Amsterdam | 2014
Gedrukt boek
Marijke Hafkamp | Lamkje Jellema Huis van vertrouwen
Adviezen om binnen werkverhoudingen onderling vertrouwen te ontwikkelen.
Non-fictie
Nederlands | 169 pagina's | Uitgeverij Hafkamp/Jellema HvV, Deventer | 2014
Gedrukt boek
Titia van der Ploeg Mindmappen
slimmer informatie verwerken en onthouden
Inleiding tot een techniek om ideeën en informatie te visualiseren.
Non-fictie
Nederlands | 61 pagina's | Thema, Zaltbommel | 2013
Gedrukt boek
Simon Sinek Goede leiders eten als laatste
waarom teams excelleren in een cirkel van veiligheid
De essentiële taak van een leider of manager is volgens Simon Sinek: Het creëren van een cultuur van veiligheid. Want zolang je je moet richten op gevaar binnen de organisatie, heb je onvoldoende aandacht voor wat er buiten de organisatie gebeurt. Zo zal een bedrijf nooit slagvaardig kunnen reageren op veranderende omstandigheden. Vertrouwen, een loyaal team en een goede samenwerking zijn essentieel om de gevaren van buitenaf het hoofd te bieden en optimaal te presteren. Sinek, bekend van de bestseller...
Non-fictie
Nederlands | 307 pagina's (ePub2) | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2022
E-book
Renée Wolfs De Cirkel van Verbinding
omgaan met verlies bij adoptie en pleegzorg, gids voor (jong) volwassenen
Pleeg- en adoptiekinderen raken in hun jeugd het (dagelijkse) contact met de biologische ouders kwijt. In de volwassenheid hebben velen de behoefte om terug te vinden wat ze kwijtraakten. Pleegkinderen hopen op het hervinden van een liefdevol contact. Geadopteerden verlangen naar meer informatie of naar een hereniging met hun onbekende ouders. Dit zoeken en verlangen duurt voor velen een leven lang en dat maakt het rouwen over dit betekenisvolle, jonge verlies ingewikkeld. Deze gids gaat over dit...
Non-fictie
Nederlands | 178 pagina's (PDF) | Uitgeverij Aspekt, Soesterberg | 2022
E-book
H. Krabbe Hoe schrijf ik een onderzoeksplan?
een stappenplan voor praktijkgericht onderzoek
Non-fictie
Nederlands | 80 pagina's | Boom Lemma uitgevers, Den Haag | 2014
Gedrukt boek
Jolanda Bouman Ready for take-off
een vliegende start in je eerste baan!
Tips voor jongeren die aan hun eerste baan beginnen op basis van ervaringen van young professionals.
Non-fictie
Nederlands | 253 pagina's | Thema, uitgeverij van Schouten & Nelissen, Zaltbommel | 2014
Gedrukt boek
Tony Crabbe Nooit meer te druk
een opgeruimd hoofd in een overvolle wereld
Nooit meer te druk van Tony Crabbe is een helder en praktisch boek dat ons helpt om een van de grote problemen van het moderne leven aan te pakken: we zijn te druk. Wat Marie Kondo doet voor je huis, doet Tony Crabbe voor je hoofd en je leven. Onze inbox en to-dolijst puilen uit, veel mensen verwachten iets van ons en burn-out is de grootste bedreiging op de werkvloer. Maar Nooit meer te druk is geen timemanagementboek, Tony Crabbe gebruikt nieuw psychologisch onderzoek en biedt heldere strategieën...
Non-fictie
Nederlands | 274 pagina's (ePub2, 0,7 MB) | Luitingh Sijthoff, Amsterdam | 2016
E-book
Verne Harnish Scaling up
de groeiformule
Adviezen aan ondernemers om hun bedrijf snel te laten groeien.
Non-fictie
Nederlands | 277 pagina's (ePub2, 6,4 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2015
E-book
Salim Ismail | Yuri van Geest Exponentiële organisaties
waarom nieuwe organisaties tien keer beter, sneller en goedkoper zijn – en hoe jij dat ook wordt
Praktisch handboek waarin ontwikkelingen op organisatorisch en technologisch gebied in kaart worden gebracht om te komen tot een exponentiële organisatie.
Non-fictie
Nederlands | 262 pagina's (ePub2, 3,7 MB) | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2015
E-book
Oliver Gassman | Karolin Frankenberger | Michaela Csik Het businessmodellenboek
nieuwe businessmodellen ontwikkelen met de business model navigator
De wereld verandert snel. Om te overleven moet vrijwel ieder bedrijf het huidige businessmodel tegen het licht houden en nieuwe businessmodellen ontwikkelen. En niet één keer, maar eigenlijk voortdurend, want verandering is het nieuwe normaal. Maar waar begin je met het innoveren van je businessmodel? Je hoeft niet zelf vanuit het niets een revolutionair nieuw businessmodel te bedenken. Laat je gewoon inspireren door bestaande modellen die zich al hebben bewezen. Het is veel effectiever om de businessmodellen...
Non-fictie
Nederlands | 343 pagina's (ePub2, 6,9 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2015
E-book
Carmine Gallo Spreek als TED
de negen geheimen van de beste sprekers ter wereld
TED is een wereldwijd fenomeen dat de beste sprekers ter wereld bij elkaar brengt. De TED-talks zijn online al meer dan een miljard keer bekeken en ze zijn vrijwel zonder uitzondering boeiend en inspirerend. TED is uitgegroeid tot dé standaard voor spreken in het openbaar. Maar wat maakt die presentaties nu zo bijzonder? Communicatiecoach en bestsellerauteur Carmine Gallo analyseerde honderden TED-talks en interviewde de populairste TED-sprekers, onder wie Brené Brown, Ken Robinson en Susan Cain....
Non-fictie
Nederlands | 222 pagina's (ePub2, 1,3 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2015
E-book
Jaap Peters | Harold Janssen Nieuwe tijden, anders organiseren
waarom Rijnlands moet
De tijd van uitdijende managementbureaucratieën is voorbij. Zeker als het niet in de eerste plaats gaat om geld verdienen, zoals bij onderwijs, zorg, gemeente en politie, kosten organisaties aan overhead meer dan ze opleveren. De `new Michael Porter gaat nog verder: het bedrijfsleven verdient geld door maatschappelijke problemen te veroorzaken. We hoeven maar aan de bankencrisis te denken. Organisaties zijn bovendien lang niet altijd handig ingericht, zo weet elke vakman (m/v). We keren weer terug...
Non-fictie
Nederlands | 63 pagina's (ePub2, 12 MB) | Eburon Elements, Delft | 2014
E-book
Jeff Sutherland Scrum
tweemaal zoveel doen in de helft van de tijd
Beschrijving van een ontwikkelmethode om succesvol te plannen.
Non-fictie
Nederlands | 204 pagina's (ePub2, 2,1 MB) | Maven Publishing, Amsterdam | 2014
E-book
Martijn Arets | Ronald Kleverlaan | Marije Lutgendorff | Koen van Vliet Crowdfunding: de hype voorbij
haal maximale waarde uit jouw crowdfundingcampagne
Crowdfunding, dé alternatieve vorm van financieren, wordt gezien als de nieuwe heilige graal. Maar wat is er nu écht nieuw aan deze vorm van financiering en is het wel zo waardevol als iedereen roept? Of kun je er in sommige gevallen maar beter niet aan beginnen? Hoe ziet de toekomst van crowdfunding eruit? En als je besluit te crowdfunden, hoe haal je dan maximale waarde uit de campagne? Geld is namelijk niet altijd het meest waardevolle resultaat van een campagne. In 'Crowdfunding, de hype voorbij'...
Non-fictie
Nederlands | 100 pagina's (ePub2, 2,5 MB) | Eburon Business, Delft | 2014
E-book
David De Cremer Onderhandelen op mensenmaat
Analyse van de psychologische aspecten van onderhandelingen.
Non-fictie
Nederlands | ePub2, 1 MB | Acco, Leuven | 2014
E-book
2014