Zoekresultaten voor: *
Resultaat 141 - 160 (van 173)
W. Chan Kim | Renée Mauborgne Blue Ocean Shift
nieuwe markten ontginnen en innovatie versnellen
Stappenplan voor ondernemers en marketeers om nieuwe markten te ontwikkelen.
Non-fictie
Nederlands | ePub2, 3,6 MB | Business Contact, Amsterdam | 2017
E-book
Niek Pas Macron en de nieuwe Franse revolutie
Schets van het leven, de persoon en carrière van Emmanuel Macron, sedert mei 2017 president van Frankrijk.
Non-fictie
Nederlands | 160 pagina's (ePub2, 1,2 MB) | Wereldbibliotheek, Amsterdam | 2017
E-book
Noam Chomsky Het einde van de Amerikaanse droom
de tien principes voor de concentratie van rijkdom en macht
Kritische analyse van de teloorgang van het Amerikaanse ideaal om door hard werken maatschappelijk hogerop te komen.
Non-fictie
Nederlands | ePub2 | Ten Have, Utrecht | 2017
E-book
Annemieke Figee | Léonie van Rijn Ongeschreven regels
hoe je hardnekkige patronen in je team verandert
Ongeschreven regels. Iedereen kent ze, iedereen gebruikt ze, maar niet iedereen benoemt ze. Terwijl ze veel effect hebben op de samenwerking en de resultaten van een team. Dit boek helpt je om de ongeschreven regels in je team en organisatie te herkennen én te veranderen waar dat nodig is. De auteurs beschrijven vier samenwerkingsculturen en de ongeschreven regels die daarbij horen. Ze geven tips om ongeschreven regels sneller te herkennen. Ze nemen je mee in hun methodiek om deze op luchtige wijze...
Non-fictie
Nederlands | 119 pagina's (ePub2) | Firijn, Amsterdam | 2017
E-book
Jaap Boonstra | J.A. de Bruijn | Yvonne Burger | Rob van Es | Mark van Twist | Hans Vermaak Veranderen van maatschappelijke organisaties
praktische concepten en inspirerende praktijkverhalen
Praktisch handboek met een model voor het veranderen van maatschappelijke organisaties met behoud van de oorspronkelijke uitgangspunten.
Non-fictie
Nederlands | ePub2, 6,3 MB | Business Contact, Amsterdam | 2017
E-book
Harvard Business Review
handboek voor managers; de 17 belangrijkste vaardigheden om uit te blinken als leider
In 17 hoofdstukken worden alle relevante vaardigheden voor de beginnende en de ervaren manager beschreven.
Non-fictie
Nederlands | ePub2, 0,7 MB | Business Contact, Amsterdam | 2017
E-book
Menno Lanting De disruptieparadox
in 5 stappen naar echte vernieuwing
Menno Lanting wijst je in zijn nieuwe bestseller 'De disruptieparadox' de weg naar echte innovatie. Als bedrijven ten onder gaan, is dat maar zelden een direct gevolg van disruptie, oftewel van een innovatie die de bestaande markt compleet verdringt. De oorzaak is eerder dat organisaties lang niet altijd meer in staat zijn om op een onderscheidende en winstgevende manier te anticiperen op de snel veranderende behoeften van consumenten. En hierin zit de grote paradox voor de gevestigde partijen, want...
Non-fictie
Nederlands | 216 pagina's (ePub2, 0,9 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2017
E-book
Ben Meijering Eenvoud voor gevorderden
ingrediënten voor inspirerend leiderschap
Spirituele visie op inspirerend leiderschap, waarvan het streven naar eenvoud de kern uitmaakt.
Non-fictie
Nederlands | ePub2, 1,4 MB | AnkhHermes, Utrecht | 2017
E-book
Rembrandt Koppelaar | Willem Middelkoop De Tesla-revolutie
waarom de olie-industrie haar macht verliest
Informatie in de vorm van vraag en antwoord over de ingrijpende veranderingen in de energievoorziening en de gevolgen daarvan voor het dagelijks leven.
Non-fictie
Nederlands | 358 pagina's (ePub2, 4,3 MB) | Amsterdam University Press, Amsterdam | 2017
E-book
Xavier van Leeuwe | Matt Lindsay | Matthijs van de Peppel De relatie-economie
breng data tot leven en bouw waardevolle klantrelaties
Praktische adviezen aan ondernemers.
Non-fictie
Nederlands | ePub2, 2,2 MB | Business Contact, Amsterdam | 2017
E-book
Jaap Peters | Mathieu Weggeman Het Rijnland veranderboekje
het gebeurt als je het loslaat
In ‘Het Rijnlands veranderboekje’ leggen veteranen Jaap Peters en Matthieu Weggeman op een puntige en heldere manier uit hoe veranderen beter kan. Want vrijwel alle theorie over verandermanagement gaat ervan uit dat het proces top-down moet worden ingevoerd. Dat het middel daarmee het doel dwarsboomt, is evident voor wie Rijnlands denkt: je moet juist ruimte geven aan de professionals op de werkvloer, die als eerste zien welke kant het op moet. Bij Rijnlands veranderen vallen doel en middel samen;...
Non-fictie
Nederlands | 82 pagina's (ePub2, 0,3 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2017
E-book
Roger Connors | Tom Smith | Craig R. Hickman Het Oz-principe
betere resultaten door een cultuur van accountability
Handreiking voor medewerkers om hun eigen verantwoordelijkheid te nemen en zelf problemen op te lossen in plaats van zich in de slachtofferrol te plaatsen.
Non-fictie
Nederlands | 192 pagina's (ePub2, 3,8 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2017
E-book
Arjan Broere | Ruben Verzijl De kleine Allen
Getting things done samengevat
'Getting Things Done' van David Allen is een klassieker op het gebied van productiviteitsmanagement. Arjan Broere en Ruben Verzijl, beiden ervaren GTD-trainers, vatten in 'De kleine Allen' de speerpunten van de methode voor je samen. GTD is het antwoord op het probleem waar velen mee worstelen: te veel te doen in te weinig tijd. De methode helpt je snel informatie te filteren en te prioriteren. Bovendien is het een waterdicht systeem om alleen dat wat je nu moet doen op de radar te hebben en tóch...
Non-fictie
Nederlands | 80 pagina's (ePub2, 0,4 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2017
E-book
Simon Douw | Gijsbert Koren Het grote crowdfunding boek
de weg naar jouw crowd
Overzicht van de te doorlopen stappen om tot een succesvolle crowdfundingsactie te komen.
Non-fictie
Nederlands | 244 pagina's (ePub2, 2,2 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2017
E-book
Jeroen Busscher Aanstekelijk veranderen
sturen zonder te dwingen
Nieuwe visie op managen, leidinggeven en veranderen in organisaties.
Non-fictie
Nederlands | 120 pagina's (ePub2, 1,5 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2017
E-book
Dirk Versées Beter werken met coaches
hoe doe je dat?
Praktische gids voor managers voor de inzet en evalutatie van coaching binnen hun bedrijven en organisaties.
Non-fictie
Nederlands | 113 pagina's (ePub2, 0,9 MB) | Pelckmans Pro, Kalmthout | 2016
E-book
Frank Weijers Ruimte
stop met onzin, doe wat de bedoeling is
Beschrijving van de werking van de deelprocessen in het beslisproces van leiders in het onderwijs.
Non-fictie
Nederlands | 211 pagina's | Vakmedianet, [Deventer] | 2017
Gedrukt boek
Joke Storm-Bosch | Joost Bijlsma De duit en de fluit
vrouwelijker leidinggeven!
Persoonlijk relaas over hoe de auteur zich opwerkte van verpleegkundige tot topbestuurder en toezichthouder.
Non-fictie
Nederlands | 139 pagina's | Uitgever Magma Publicaties, [IJsselstein] | 2017
Gedrukt boek
Eric Halsberghe Slimmer denken
toolbox vol handige denkpatronen; veelzijdiger, flexibeler, creatiever
Non-fictie
Nederlands | 202 pagina's | Garant, Antwerpen, Apeldoorn | 2017
Gedrukt boek
Rutger Koopmans Your life, your rules
taking back control
In 2008 Rutger Koopmans decided to quit his job as a banker. He wanted to pursue new avenues and explore other talents. Over the following decade this decision brought great excitement to his working life, although it was not all plain sailing. However, he was driven by a motto borrowed from Johan Cruyff, the famous Dutch footballer whose business affairs he had managed: I would prefer to go down with my own principles than with someone else's. In Your Life, Your Rules Koopmans shares his experiences...
Non-fictie
Engels | 174 pagina's (ePub3, 0,6 MB) | Brandt, Amsterdam | 2019
E-book